据日本《朝日新闻》8月17日报道，日本经济产业省面向全国3万家中小企业的调查显示，65%的企业在2014年度采取了涨薪措施，这一数据比上年增长8个百分点。

  关于涨薪的理由，回答“为了留住职工”的企业占76%，大大多于回答“业绩出现恢复”（29%）的企业。这显示出，日本的雇佣市场存在严重的人手不足问题。

  这项调查于6月展开，截止7月23日得到10380家企业的有效回答。